הבעיה היא שלא קיימת משרה עקרונית בשכר גבוה. הבעיה היא שמחפש העבודה נופל מהדרישות למועמדים לתפקיד כזה. לכן יש צורך לפתור שתי בעיות במקביל - לחפש עבודה עם משכורת "מלמעלה" ולשפר את רמתן.
הוראות
שלב 1
עקוב אחר המשרות הפנויות הזמינות עבור הלקוחות הפוטנציאליים שלך. בדוק באתרי המשרות העיקריים. מצא עיתונים מקומיים. לעתים קרובות, משרות פנויות מציינות את גובה השכר. ציין את כל המשרות שמתאימות לסוג המחיר שלך.
שלב 2
צרו קשר עם סוכנות תעסוקה מובחרת. סוכנויות כאלה לא לוקחות כסף מהמועמדים, הם משולמים על ידי המעסיק. שוחח עם צוות הסוכנויות האלה. אמור ששמת לעצמך מטרה להתפתח בכיוון מבטיח ואתה מעוניין באילו תחומים המשכורות והמשרות הפנויות הגבוהות ביותר מופיעות לעיתים קרובות. הוסף את המידע הדרוש לרשימה שלך. צרו קשר עם סוכנויות שונות כדי להשוות את המידע שהם נותנים לכם.
שלב 3
בחר בכיוון אליו יש יותר סיכוי. ראשית, כדאי שתאהב את זה. שנית, אתה יכול לבנות על ניסיון וידע בעבר. שלישית, אולי אפילו תשקול לעבור לעיר אחרת אם אתה מעוניין בכך. אם משהו חסר, אל תשים לב אליו, כל הכישורים והידע הרבה יותר קל להשיג ממה שאתה חושב.
שלב 4
ציין את הדרישות למועמדים. כאשר בחרת כיוון פיתוח ספציפי, עקוב אחר משרות פנויות. עכשיו רשמו לעצמכם את כל הניואנסים בזהירות רבה. אתה חייב להיות ברור באיזו רמה אתה צריך לטפס.
שלב 5
דרג את עצמך מול הדרישות. זהה את נקודות החוזק והחולשה שלך.
שלב 6
חיזק את הפלוסים שלך והסר את המינוסים שלך במידת האפשר. עבור לקורסי רענון. קבל אישורים, קרא ספרים. השתתף בסמינרים והדרכות. אם אין לך מספיק ניסיון בעבודה, חפש שלב ביניים כדי לקבל שם עבודה ולקבל את הניסיון שאתה צריך. תאבד השנה שנה-שנתיים, אבל תשיג עלייה לכל השנים האחרות.
שלב 7
התחל לטפס על הגבעה. לאחר הכנה יסודית, הסתערו על סוכנויות התעסוקה ופנו לעצמכם על המשרות הפנויות. הצלחה תלויה לרוב בביטחון העצמי שלך. העובדים הטובים ביותר לא תמיד מקבלים משרות טובות, אבל המועמדים הכי אמיצים מקבלים אותם. במידת הצורך, השלם את ההכשרה המתאימה.
