אם סוף סוף הצלחת להשיג את העבודה שחלמת עליה הרבה זמן, עשה כמיטב יכולתך להישאר בה. חשוב היטב על טקטיקות ההתנהגות שלך כדי לא לעשות טעויות פוגעניות ולא להרחיק עמיתים חדשים.
הוראות
שלב 1
עליכם לעשות כל שניתן בכדי להצטרף לצוות במהירות האפשרית ו"להיות משלכם ". אז נסו להיות פתוחים וידידותיים. אתם מוזמנים לבקש עצות, להתייעץ עם קולגות מנוסים יותר.
שלב 2
למדו בשלווה, ללא עבירות, האזינו לתגובות ותקנו טעויות בעבודה. אך לא כדאי לציין, וביתר שאת בצורה חדה, את החסרונות בעבודתם של עמיתים. יתכן שיש להם תחושה לא בריאה של תחרות. לאחר מכן הם יהיו בררנים מדי לגבי עבודתך.
שלב 3
אין בשום פנים ואופן להיכנס לעימות, הימנע ממצבים כאלה. נהפוך הוא, היה נכון לא רק עם ההנהלה, אלא גם עם עובדים אחרים.
שלב 4
אתה לא צריך לעיתים קרובות להיזכר ולהשתמש כדוגמה בהנהלה הקודמת ובמקום הקודם של הפעילות שלך. אין זה סביר שאף אחד מהבוסים או הקולגות החדשים יאהב להשוואה כה בלתי הולמת.
שלב 5
שפר ברמה המקצועית שלך ברציפות. מומחים מוסמכים יהיו תמיד מבוקשים על ידי ההנהלה. אבל אל תראה את הערך שלך יותר מדי. היו צנועים ומנהלים.
שלב 6
בשום מקרה, אל תגישו מיד דרישות גבוהות מדי: משכורות גבוהות, בונוסים שיטתיים, קידום. מוטב לחשוב כיצד להוכיח את התאמתך המקצועית.
שלב 7
אל תאחר לעבודה ואל תעשה דברים זרים במקום העבודה (לדבר עם חברותיך בטלפון, לקרוא מגזינים וכו ').
שלב 8
בשום פנים ואופן אסור לך לפלרטט עם עמיתייך או הממונים עליהם. זה יצביע על חוסר המקצועיות שלך.
שלב 9
הקפידו להקפיד על קוד הלבוש. תמיד להיות מסודר ומסוגנן.
שלב 10
הישאר בסבלנות והבנה כאשר אתה מתמודד עם לקוחות.
שלב 11
נסו להיות ניידים ומוכנים לשינוי. אם יש צורך לנסוע לנסיעת עסקים, אל תסרב, בהתייחס לנוכחות ילדים קטנים או לבריאות לקויה.
שלב 12
תאהב את מה שאתה עושה ואז תוכל לא רק להישאר במקום העבודה שלך, אלא גם לעלות בסולם הקריירה ולשפר את המצב הכלכלי של המשפחה שלך.
