מנהל גיוס הוא אחד המקצועות המבוקשים ביותר, יש צורך במומחים כאלה בכל חברה, הם עובדים גם בסוכנויות גיוס. הקושי העיקרי העומד בפני בוגרי התמחות זו הוא חוסר הניסיון, לכן לפני שתקבל עבודה כמנהל גיוס, עליך לרכוש אותה.
היכן ללמוד ואיפה להשיג את הניסיון הדרוש לבוגר
כמובן שתוכלו להיכנס לגיוס מבלי שיהיה לכם השכלה מיוחדת, לאחר שקיבלתם התמחות של עורך דין, פסיכולוג או מורה. אך נכון לעכשיו, ההתמחות "ניהול כוח אדם" או "מנהל גיוס עובדים" היא בתוכניות הכשרה של אוניברסיטאות גדולות רבות, כולל אוניברסיטת מוסקבה, האוניברסיטה ההומניטארית הרוסית, RSSU, MADI.
לאחר השכלה גבוהה כלשהי, אתה יכול לקבל מקצוע שני ולשלוט בשיטות בחירת כוח אדם בהכשרות, כיתות אמן וקורסים שונים. מרכזי הכשרה כאלה פועלים באוניברסיטה הטכנולוגית הממלכתית באומן במוסקבה, באוניברסיטת RUDN, המכון לטכנולוגיות חיוביות וייעוץ.
כמובן, לאחר סיום הלימודים באוניברסיטה או קורסים, יהיה קשה מאוד להשיג עבודה כמנהל גיוס - אחת הדרישות העיקריות למועמדים היא ניסיון בעבודה במומחיות זו. אבל אתה יכול להתחיל מתפקיד עוזר בחברה גדולה או בסוכנות גיוס. מותגים בינלאומיים ידועים רבים הפועלים ברוסיה, למשל לוריאל, מציעים תוכניות התמחות לבוגרי האוניברסיטאות, כולל במחלקת כוח האדם. אתה יכול לנסות לצבור את הניסיון הדרוש על ידי תחילה קבלת עבודה כעוזר מנהל לבחירת כוח אדם בארגון כלשהו.
ניתן לקבל עבודה בסוכנות גיוס גם לאחר סיום הלימודים, עדיף לבחור באחד שעובד בשוק זמן רב. סביר להניח שתצטרך להתחיל בתפקיד של משווק העוסק בחיפוש העיקרי אחר מומחים הדרושים ללקוח. תעבוד עם תיעוד, תלמד אתרי חיפוש עבודה, תנהל שיחות טלפון ראשוניות עם מומחים. אם תצליח, קיימת ערובה שבעוד שנה תוכל להיות מנהל גיוס בסוכנות גיוס זו או אחרת.
איך להשיג עבודה כמנהל
אם יש לך את הניסיון הדרוש, אתה יכול להתחיל לחפש עבודה. לשם כך, השתמש לא רק ברישום במשאבי אינטרנט המחפשים מומחים, אלא גם פנה ישירות למפעלים או לסוכנויות גיוס. משרות פנויות טובות מוצעות לעיתים קרובות בפורומים מיוחדים באינטרנט, בנושאים המוקדשים למציאת מומחים.
התחל בכתיבת קורות חיים מוכשרים באמצעות מה שלמדת. התכונן לראיון שלך. כדי להבדיל את עצמך לטובה ממועמדים אחרים, המתחרים שלך, עליך להבין בבירור את האחריות והמשימות שמנהל הגיוס פותר ולהפגין בביטחון את הידע שלך.
