כיצד לבדוק את האותנטיות של ספר העבודה

תוכן עניינים:

כיצד לבדוק את האותנטיות של ספר העבודה
כיצד לבדוק את האותנטיות של ספר העבודה

וִידֵאוֹ: כיצד לבדוק את האותנטיות של ספר העבודה

וִידֵאוֹ: כיצד לבדוק את האותנטיות של ספר העבודה
וִידֵאוֹ: נותן לאנשים שקל על כל הקפצה שהם עושים! | ולוג #13 2024, אַפּרִיל
Anonim

ספר העבודה של העובד הוא מסמך חשוב ביותר. עם זאת, במשך זמן רב לא הוקדשה תשומת לב ראויה לעיצוב ורישום נכון של מסמך זה. טפסים של ספרי עבודה נרכשו בקלות בדוכן העיתונים הקרוב, ואדם שפוטר מעבודה קודמת בכתבה חסרת פניות הגיע לעבודה חדשה עם מסמך חדש.

כיצד לבדוק את האותנטיות של ספר העבודה
כיצד לבדוק את האותנטיות של ספר העבודה

הוראות

שלב 1

אם עומדת בפניכם המשימה לאמת את האותנטיות של ספר רישומי העבודה של העובד, משימה זו, בלשון המעטה, אינה קלה, במיוחד כשמדובר במסמכים שהונפקו לפני שנת 2004. ספרי עבודה שהונפקו בשנת 2004 ואילך יוצרו תוך שימוש בטכנולוגיות העדכניות ביותר ומיועדים במיוחד להגנה מפני זיוף. עבודה כזו נמכרת רק לשירותי כוח אדם ואינה ניתנת לרכישה אישית של העובדים. הם מספקים כמה דרגות הגנה: סימני מים של TC, גלויים לאור, הדפסת קשתית העין. ספר העבודה של המדגם החדש תופר בתפר מיוחד, שאינו מאפשר להחליף את הגיליונות בספר. מספר העמודים הוא 44. כל הספרים והתוספות אליהם נספרים לפי מספרים, הם נשמרים בקפידה עד כדי ציון לאיזה ארגון נמכרו הספרים עם מספרים סידוריים מסוימים.

שלב 2

מול ספר בסגנון ישן, יש לך למעשה רק שתי שיטות אימות שאינן יכולות להבטיח את האותנטיות של המסמך, במקביל, להפחית משמעותית את הסיכוי לקבל זיוף. שימו לב לתאריך הוצאת ספר העבודה ולמספר הסידורי שלו. יש פירוט קפדני של הסדרה לפי שנות הפרסום, אם הסדרה לא תואמת לשנת יציאתה, אפשר לדבר על זיוף.

שלב 3

נסו ליצור קשר לפחות עם חלק מהמעסיקים המופיעים בספר העבודה בכדי לאשר את קיומו של ארגון כזה ואת עבודתו של העובד בו. עדיף למצוא את אנשי הקשר של ארגונים בעצמך, באמצעות מערכות עזרה או משאבי אינטרנט, מכיוון שאתה מסתמך על המידע שמסר העובד, אינך מבוטח לדבר עם אף אחד מחבריו הטובים.

שלב 4

לפיכך, ניתן להסיק מסקנות לגבי האותנטיות של ספר העבודה, יחד עם זאת, אין לקבל החלטות נמהרות, מכיוון שלעתים לעובד אין מושג כי רישום העבודה שלו אינו עומד בדרישות קוד העבודה. של הפדרציה הרוסית והיא למעשה פסולה. לעתים קרובות במיוחד כאשר מצבים כאלה מתמודדים עם מי שעבדו בעבודה בארגון מסחרי קטן. לכן, אם אין ספק לגבי העובד, אך יש ספקות לגבי המסמך שנמסר, הגיוני להשיג ספר חדש, שלא יגרום עוד לספקות.

מוּמלָץ: