ייפוי כוח הוא מסמך שמונפק על ידי אדם אחד לאחר כדי לייצג אינטרסים לשלישי. זה יכול להיערך בעזרת נוטריון או ישירות על ידי ראש הארגון. יש מצבים שאתה צריך להשיג ערך מהותי כלשהו. במקרה זה, המנהל יכול להורות לעובד לעשות זאת על ידי הוצאת ייפוי כוח בטופס מס 'M-2.
הוראות
שלב 1
בייפוי הכוח בטופס מס 'M-2, יש שולחן קטן בצד שמאל, יש למלא אותו. ציין את המספר הסידורי של הטופס, את תאריך ההנפקה ואת התאריך עד לתוקפו. בטור הרביעי כתוב את שם המשפחה, השם הפרטי והפטרונימי של הנאמן (בקיצור, למשל, איוונובה I. G.). בטור הבא עליו לשים חתימה המאשרת כי ייפוי הכוח התקבל. לאחר מכן, כתוב את שם ארגון הספקים, מספר המסמך.
שלב 2
הניח את קוד הפעילות העסקית למטה, כתוב את שם הארגון שלך (תוכל בקצרה, למשל, Voronezh Khutorok LLC). ציין את המספר הסידורי של ייפוי הכוח ותאריך הוצאתו. בשורה למטה, כתוב את תאריך התפוגה של המסמך.
שלב 3
כתוב את השם (אפשר שלא להרחיב), את כתובת הצרכן והמשלם. ציין למי הוצא ייפוי הכוח (שם משפחה, שם ופטרונים במלואו), נתוני דרכון (סדרה, מספר, תאריך ההנפקה, שהונפקו על ידי מי).
שלב 4
בשורה למטה, כתוב מאיזה ארגון אתה צריך לקבל ערכים מהותיים. ציין גם את מספר המסמך שבאמצעותו מועברים הכספים, למשל, חשבונית, תעודת משלוח, חשבונית.
שלב 5
לאחר מכן, רשום את כל פריטי המלאי שאתה צריך לקבל. ציין את המספר הסידורי, השם, יחידות המידה (לדוגמא קילוגרם, מטר מעוקב, מטר רץ וכו '). לאחר מכן כתוב את מספר יחידות הערך במילים.
שלב 6
על פי הטבלה, על המנהל לאשר את חתימת העובד שבגינו ניתן ייפוי הכוח. לשם כך הנאמן חותם, וראש הארגון ורואה החשבון הראשי חותמים. גם את חותמת הארגון שמים.
שלב 7
לאחר קבלת ערכים מהותיים, הארגון קורע את החלק השמאלי של ייפוי הכוח ונותן אותו לאדם המהימן, את השאר לוקחת החברה אליה מסרת את המסמך.
