מי יכול להוציא חופשת מחלה לטיפול בילדים

תוכן עניינים:

מי יכול להוציא חופשת מחלה לטיפול בילדים
מי יכול להוציא חופשת מחלה לטיפול בילדים

וִידֵאוֹ: מי יכול להוציא חופשת מחלה לטיפול בילדים

וִידֵאוֹ: מי יכול להוציא חופשת מחלה לטיפול בילדים
וִידֵאוֹ: עקירת שן בינה- מה זה עקירה כירורגית? 2024, מאי
Anonim

כשילד חולה, לכל אחד מההורים יש הרבה שאלות: מה לעשות, איך לטפל ולאן ללכת, והכי חשוב - מה לעשות עם העבודה? בואו נשקול כיצד להגיע לחופשת מחלה לטיפול בילדים במצבים שונים.

מי יכול להוציא חופשת מחלה לטיפול בילדים
מי יכול להוציא חופשת מחלה לטיפול בילדים

רישום תעודת אי כושר עבודה לטיפול בילד

אם ילד חולה, ואתה צריך לטפל בו, ואתה לא יכול לפספס עבודה בשום צורה שהיא, אז על פי החוק יש לך את הזכות לקבל אישור על כושר עבודה לתקופת מחלת הילד. שקול את הצעדים המפורטים לקבלת חופשת מחלה בתנאי הטיפול באשפוז ובאשפוז.

אם המחלה של הילד באה פתאום, אך שום דבר לא מאיים על חייו, עליך להתקשר לרופא ילדים מהמרפאה הקרובה אליה אתה מחובר לבית. לאחר מרשם הטיפול עליך להודיע לרופא כי אתה זקוק לחופשת מחלה. רופא הילדים מוסמך ויכול להוציא אישור על כושר עבודה במידת הצורך. את אותן הזכויות מחזיקים מומחים צרים העובדים במרפאה: אם רופא רואה שילד זקוק לטיפול ביתי עם סיום השתתפותו במוסד חינוכי, הרי שההורה רשאי לבקש חופשת מחלה כדי לטפל במוסד החינוכי. ילד חולה. תעודת אי כושר עבודה מונפקת לתקופה של עד 15 יום, ההארכה שלאחר מכן אפשרית רק עם העברת ועדה רפואית מיוחדת. על מנת לקבל חופשת מחלה עליך להגיע למרפאה עם הילד לצורך שחרורו, במקרה של החלמה, הרופא ייתן לך סדין.

תמונה
תמונה

אם אתה וילדך מאושפזים בבית חולים לאמבולנסים או על בסיס מתוכנן (כולל בית חולים במרפאה), אזי חופשת המחלה מונפקת על ידי המוסד הרפואי הזה ביום השחרור ורק אם ההורה נמצא עם הילד יחד. במהלך כל השהות במוסד הרפואי. עליכם ליידע את הרופא המטפל אודות הצורך בקבלת תעודת אי כושר עבודה ביום הקבלה לבית החולים.

חופשת המחלה ניתנת בתאריך הביקור הראשון, חל איסור על חופשת מחלה במועדים אחרים ועונשה על פי הדין הפלילי, ללא קשר לנסיבות הקודמות.

מי יכול לקבל תעודת אי כושר עבודה לטיפול בילדים

על פי החקיקה הנוכחית, ניתן לקבל חופשת מחלה לטיפול בילדים על ידי אם, אבא, אפוטרופוס או כל קרוב משפחה אשר בפועל יהיה עם הילד במהלך מחלתו. מידת הקרבה לא משנה, בדיוק כמו המגורים בפועל עם הילד. העיקר שהקרוב חייב לעבוד רשמית ולהיות מבוטח ב- FSS. לדוגמא, סבתא עובדת שחיה בנפרד עשויה לקחת חופשת מחלה כדי לטפל בנכדה. חל איסור לקבל מספר חופשות מחלה (לדוגמא אם ואבא במקביל) לטיפול בילד באותה תקופה, אך ניתן להנפיק תעודות חופשת מחלה לסירוגין לקרובי משפחה שונים במסגרת המגבלות הקבועות.

מוּמלָץ: