לעתים קרובות ורבים אפשר לדבר על העובדה שהקצבה בארצנו אינה מספקת, וקשה להאכיל ילד בשבילה. אבל העובדה נותרה - כסף של ילדים, כפי שהם מכונים בפי העם, נחוץ לרוב האמהות והוא מהווה עזרה טובה לתקציב המשפחתי. התשלומים מתבצעים מקופת הביטוח הלאומי. השג את כולם. רק חלקם במקום העבודה, ואילו אחרים, קבוצה זו כוללת סטודנטים ומובטלים, במחלקה לביטוח לאומי.
נחוץ
- - הדרכון
- - תעודת לידה של הילד או של כל הילדים, אם יש כמה
- - תעודה לפיה ההורה השני אינו בחופשת הורים
- - ספר תעסוקה, אם הפנייה נעשית לרשויות ההגנה הסוציאלית
- - אישור ממרכז התעסוקה לפיו דמי אבטלה אינם משולמים
הוראות
שלב 1
צרו קשר עם שירות כוח האדם של החברה או עם האדם שמנהל את רישומי כוח האדם. כדי להקצות הטבה תצטרך לכתוב בצורה חופשית בקשה לחופשת הורים לילד עד גיל 1, 5. מועד תחילת החופשה הוא יום לאחר סיום חופשת הלידה. בדרך כלל זה 70 יום או 86 אם הלידה הייתה קשה. אם נולד יותר מילד אחד, הנתון הזה יהיה 110 יום.
שלב 2
קבל עותק של הזמנת החופשה שלך וכתוב תביעה לקבלת הטבות. זכור כי ההטבה היא 40% מהרווחים. נשים שאינן עובדות כותבות הצהרה דומה לרשויות ההגנה הסוציאלית. למרבה הצער, במקרה זה, התשלומים נקבעים ומוגדרים על ידי המדינה.
שלב 3
צרו קשר עם מחלקת הנהלת החשבונות במקום העבודה או עם הרשויות להגנה סוציאלית אם הילד בן 1, 5. כתוב בקשה ועד גיל 3 קבל קצבה בסך 50 רובל. לידיעתך, אזורים שונים כוללים יחסים שונים להגדלת סכום זה. במוסקבה תשלום זה מגיע ל -2,000 רובל.
