ניסיון בעבודה רפואית הוא משך העבודה הכולל במוסדות העוסקים בפעילות רפואית בסדר כזה או אחר. זה נחשב על פי אותם חוקים ותקנות כמו כל ניסיון אחר בעבודה. במצבים מסוימים, ניסיון רפואי עשוי לזכות בתגמולים לפנסיה מוקדמת. במקרה זה חלים עליו כללי פשרה מיוחדים.
הוראות
שלב 1
לחישוב נכון של הניסיון הרפואי, עיין בתיעוד הדרוש. ראשית, קרא את הצו של ממשלת הפדרציה הרוסית "על אישור רשימת התפקידים המעניקים את הזכות להירשם למשך תקופת השירות, המעניקה את הזכות לקבל פנסיה בקשר לעיסוק פעילויות רפואיות ואחרות. כדי להגן על בריאות הציבור. " כאן תוכלו ללמוד את הכללים לחישוב תנאי השירות למינוי פנסיה לאחר מכן, תוך התחשבות בעבודה במוסד רפואי.
שלב 2
חשבו את הניסיון הרפואי המועדף על פי הכלל הבא: ספרו שנת עבודה בתחום הרפואה כניסיון רפואי של שנה וחצי. עם זאת, ציין בדיוק אילו תקופות עבודה ובאילו מוסדות ניתן לספור בניסיון רפואי, על פי הנוהל המועדף.
שלב 3
רשימת התפקידים שאושרה על ידי ממשלת הפדרציה הרוסית אינה מכילה רשימה מפורטת של רופאים ספציפיים הזכאים או שאינם זכאים לקבל קצבת ותק. לכן, בהתחשב בניסיון בעבודה רפואית, יש להנחות את המינוח (רשימות) של תפקידים במוסדות רפואיים.
שלב 4
יש לספור עבודה במפעלים פרטיים העוסקים בפעילות רפואית גם בניסיון רפואי. בדוק אם ברשימה נכלל תפקיד ספציפי וסוג ספציפי של מוסדות לפיו תוכל לצבור לעובד זה פנסיה לצורך ניסיון רפואי מועדף.
שלב 5
בכל מקרה, על מנת לכלול תקופת עבודה מסוימת בחוויה הרפואית, בדוק אם היא עומדת בדרישות הרשימה הספציפית, המאשרת את שמות התפקידים ומוסדות הבריאות, עבודה בה עשויה לתת את הזכות לקבל קצבת פרישה מוקדמת. כדי לכלול תקופה זו בוותק גם על בסיס מועדף, וודא כי העבודה מתנהלת במחלקות המתאימות ובתפקידים הרלוונטיים, המפורטות בפעולות המשפטיות הרגולטוריות.
