על פי החוק, לאחר לידת ילד, ההורים זכאים לתשלומים פדרליים ואזורים שונים מהתקציב. אחד מהם הוא סכום חד פעמי להולדת ילד.
בתוך 6 חודשים לאחר לידת התינוק, אחד ההורים או מי שמחליף אותם יכולים לקבל קצבה חד פעמית להולדת ילד. החל מ -1 בינואר 2012 זה 12405, 32 רובל. אם נולדים שניים או יותר ילדים, הקצבה משולמת עבור כל ילד.
הורה עובד (כולל אם בחופשת לידה) חייב ליצור קשר עם מחלקת משאבי אנוש או מחלקת הנהלת חשבונות עם המסמכים הבאים:
- בקשה למתן הטבות;
- תעודת לידה ממשרד הרישום;
- תעודת הקמת אבהות (אם ההורים אינם נשואים רשמית);
- תעודת לידה של הילד;
- אישור ממקום העבודה (למי שלא עובד - מה- RUSZN) של ההורה השני שהוא לא קיבל דמי לידה;
- הדרכון.
אם ההורה לא עובד, הוא יכול לקבל קצבה ב- RUSZN (המחלקה האזורית להגנה חברתית על האוכלוסייה) במקום המגורים או ההרשמה. זה ידרוש:
- בקשה למתן הטבות;
- תעודת לידה ממשרד הרישום;
- תעודת הקמת אבהות (אם ההורים אינם נשואים רשמית);
- תעודת לידה של הילד;
- ספר עבודה עם סימן פיטורים מהעבודה האחרונה;
- אישור ממקום עבודתו של ההורה השני המעיד כי לא קיבל דמי לידה;
- עותק מאושר של ספר העבודה של ההורה השני;
- הדרכון.
החוק אינו מחייב תעודת לידה של ילד וספר רשומות עבודה לצורך מתן הטבות. אולם בפועל, הם מתבקשים להציג אותם.
במידת האפשר, הבא איתך עותקים של כל המסמכים כדי לא לבזבז זמן נוסף ב- RUSZN, במיוחד אם אתה אם סיעודית.
הקצבה משולמת תוך 10 ימים מיום הגשת כל המסמכים.
אנא שימו לב כי יש להגדיל את סכום ההטבה הפדרלי בשיעור האזורי, אם זה אפשרי באזורכם.
שני ההורים זכאים באותה מידה להטבה זו. לכן עליכם להחליט בעצמכם מי יקבל אותה.
