צמיחה בקריירה היא אחד היתרונות העיקריים בעת הגשת מועמדות למשרה חדשה. עם זאת, ללא המאמצים הנדרשים, זה לא יעבוד לקחת את המדרגות העליונות של סולם הקריירה. אך ניתן להשיג כל מטרה אם נעים אליה בסבלנות ובהתמדה.
נחוץ
- - סבלנות,
- - יוזמה,
- - השגת ידע נוסף,
- - כושר עבודה גבוה.
הוראות
שלב 1
לא משנה באיזו תפקיד אתה מחזיק בחברה, עשה את עבודתך ללא דופי. רבים מאמינים שאם הם מבצעים פונקציות בסיסיות תמורת משכורת אגורה, אז הם יכולים לעבוד בינוני. מסלול זה סוגר את כל סיכויי הפיתוח. גם אם אתה אורז מצרכים בקופה בסופרמרקט, אתה יכול לעשות את זה טוב יותר מכל אחד אחר. יוערך אותך כעובד מצפוני וייתכן שתופקד עליך אחריות רצינית יותר בהזדמנות המוקדמת ביותר.
שלב 2
נסו להכיר את עבודת החברה באופן מלא ומפורט ככל האפשר. הבן את המבנה והסיכויים שלו, קבע את מסלולי ההתפתחות האישיים שלך בו. אל תגביל את עצמך לפונקציונליות שלך, החליט בדיוק איך תרצה לעלות בעבודה שלך.
שלב 3
להתפתח כל הזמן. לרוב מתברר שלתפקיד חדש אין לך מספיק כישורים וידע בסיסי. קבל חינוך מרחוק, למד שפה זרה, השתתף בקורסי ערב, השתתף בסמינרים והדרכות. השתדל לשלוט בידע חדש, גם אם נראה שהוא לא יועיל לך. אסוף את כל התעודות והתעודות בתיקיה נפרדת, השלם את קורות החיים שלך. כל זה הוא מטען שאין לו תחליף שיישאר איתך לנצח. אל תזניח את ההתפתחות העצמית שלך. הרחיבו את האופקים, קראו עוד, השתתפו בתערוכות ובקונצרטים: כל זה יעזור לכם להיחשב לאדם צדדי בחברה.
שלב 4
בנה מערכת יחסים עם ההנהלה. הם לא צריכים להיות מוכרים או ידידותיים, אבל מנהלים בכירים צריכים לראות בך אדם אמין ונאמן עם מוניטין מצוין.
שלב 5
ברגע שאתה מבין שבמסגרת התפקיד הנוכחי שלך אתה מרגיש צפוף, קבע בעצמך את הצעד הבא בחברה. התכונן על ידי שיחה עם ההנהלה. ציין על הנייר או בעל פה את כל הטיעונים לטובת קידוםך, תאר את המשימות והפונקציות שאתה מוכן להתמודד איתן. הצדיקו באופן ברור וברור את רצונכם לנקוט בתפקיד חדש. קבעו בעצמכם את רמת השכר הרצויה והביעו אותה בביטחון לממונים עליכם. שיחה זו נעשית בצורה הטובה ביותר ברגע מתאים, כמו למשל כאשר מקום עבודה מתפנה או מתרחשת הרחבה. אך יתכן שלא תצטרך לחכות להפסקת מזל: לעתים קרובות מאוד נוצרים תפקידים חדשים עבור עובדים ספציפיים, או שלא תצטרך לפתוח בשיחה עם ההנהלה. אם לפני כן הראית את עצמך כמקצוען, הבוס עצמו יציע לך קידום.
